HHR erbjuder utbildningar i psykisk hälsa på arbetsplatsen med fokus på kommunikation och empati. Vår verktygslåda ger praktiska lösningar och verktyg för chefer och medarbetare. HHR-konceptet omfattar sex viktiga delar:

Omvärlden, Din värld, Våga se, Våga fråga, Våga lyssna och Våga stödja.


Vad är HHR?

HHR är vår revolutionerande lösning för att främja den psykosociala arbetsmiljön samt skydda och stärka den psykiska hälsan på arbetsplatsen. Det är ett enkelt och evidensbaserat utbildningskoncept för att snabbt identifiera och agera vid tecken på psykisk ohälsa hos kollegor. Vi erbjuder en digital HHR-väska full av HR-komplement och verktyg för att stärka arbetsmiljön.

Alltid en chefsfråga:

Psykisk hälsa på arbetsplatsen börjar alltid med ledarskap. Att engagera hela teamet i HHR och psykiskt välbefinnande kräver en stark och informerad ledning. Det är en fråga som angår oss alla – från ledare till medarbetare. Varje person i en organisation behöver ha grundläggande kunskaper om psykisk hälsa och ohälsa, för att tillsammans kunna skapa en stödjande och förstående arbetsmiljö. Genom att prioritera detta ansvar på ledningsnivå, säkerställer vi att välbefinnande är integrerat i vår kultur och i vårt dagliga arbeta.

Genom att först utbilda cheferna i HHR-principerna, skapar vi en grund av förståelse och engagemang som är nödvändig för att driva förändring. Dessa ledare blir sedan katalysatorer för att integrera HHR i hela organisationen. Med den kunskap och de verktyg de får, kan cheferna aktivt främja en kultur av psykisk hälsa och välmående. För att ytterligare bredda kunskapsbasen och engagemanget, erbjuder vi en e-learningsplattfrorm där alla medarbetare kan få tillgång till den digitala HHR-väskan med verktyg och utbildningar. Detta tillvägagångssätt möjliggör en smidig och inkluderande integration av HHR, där varje individ får möjlighet att bidra och dra nytta av en starkare, mer medveten arbetsplats.

I hjärtat av YourMinds HHR-utbildningar ligger fyra kraftfulla steg som transformerar hur vi närmar oss psykisk hälsa på arbetsplatsen. Det är inte bara en metod; det är en rörelse mot en mer medveten och stödjande arbetskultur.

Våra utbildningar inkluderar också att känna igen när professionell hjälp kan behövas och hur du stödjer någon genom att navigera den processen. Ibland är det bästa stödet att veta när och hur man ska hänvisa till experter. Om ert företag saknar egen företagshälsovård, är YourMinds anslutna till kvalificerade vårdgivare som kan erbjuda det nödvändiga stödet.

Våga se

Lär dig att upptäcka de subtila tecknen på psykisk ohälsa. Genom att vara uppmärksam kan du identifiera problem tidigt och agera snabbt.

Våga fråga

Att ställa frågor kan vara livsförändrande. Vi utrustar dig med kunskapen att närma dig känsliga ämnen med respekt och empati.

Våga lyssna

Aktivt lyssnande är en av de mest kraftfulla verktygen vi har. Lär dig att lyssna på ett sätt som validerar och stödjer, vilket skapar en miljö där alla känner sig hörda.

Våga stödja

Bli den stöttepelare dina kollegor behöver. Med rätt verktyg och strategier kan du erbjuda meningsfullt stöd och hjälp.